Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Documenti
Protocollo 12422/2025 del 30/10/2025
Decreto di adozione del Registro delle astensioni
- 30/10/2025
- Dati ulteriori
Protocollo 12424/2025 del 30/10/2025
MODELLO DI DICHIARAZIONE DI ASTENSIONE PER CONFLITTO DI INTERESSI
- 30/10/2025
- Prevenzione della Corruzione
Protocollo 12328/2025 del 28/10/2025
Contratti di fornitura beni e servizi/Ordinativo di materiale (RIEPILOGO_FASE_8775804)
- 28/10/2025
- Pubblicazione – Documenti di gara – BDNCP
Protocollo 12327/2025 del 28/10/2025
Determina affidamento diretto servizi tramite OdA MePA_PNRR DM 258-2024
- 28/10/2025
- Atti amministrativi generali
Protocollo 12211/2025 del 27/10/2025
Costo del personale non a tempo indeterminato III° trimestre Anno 2025
- 27/10/2025
- Costo del personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 12132/2025 del 24/10/2025
Lettera_incarico_Tutor_PNRR _Poli formativi_Iodice_426027 La digitalizzazione delle procedure amministrative nella scuola, sviluppi ed aggiornamenti per il personale_Seconda edizione
- 24/10/2025
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti)
Protocollo 12075/2025 del 23/10/2025
Graduatorie di istituto (costituzione, gestione, pubblicazione e reclami)
- 23/10/2025
- Riferimenti normativi su organizzazione e attività
Protocollo 12005/2025 del 22/10/2025
Incarico di collaborazione plurima_SUPP RUP_AVVISO POC 64310
- 22/10/2025
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti)
Protocollo 11949/2025 del 21/10/2025
Provvedimento individuazione Marturano Maria-A050 ore 3
- 21/10/2025
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)